Conseil d'administration national des OPC
L’association des Organisateurs professionnels au Canada (OPC) est une organisation dirigée par des bénévoles et son succès est assuré par un conseil actif.
Le conseil d’administration national des OPC est élu chaque année lors de l’assemblée générale annuelle. Il est composé de huit à douze personnes qui occupent divers postes attitrés, notamment ceux de président et de vice-président. Pour connaître le fonctionnement des élections, consultez la section Élection du conseil.
Conseil national des OPC en place
Présidente - Cindy Wezenbeek
CW Organizing Services, Greenwood, NS
Vision du conseil et soutien
Gestion du conseil et soutien
Gouvernance
Relations internationales
Présidente sortante - Nathalie Bureau
Time Management Specialist, Saint-Boniface, QC
Mentorat
Vision du conseil et soutien
Soutien du directeur
Directrice du développement - Deanne Powell
Artfully Organized, Edmonton, AB
Membres associés
Partenariats, développement auprès des commanditaires
Lien avec le comité du congrès
Directrice de la formation - Allison Weigensberg
Everything In Place, Pierrefonds, QC
Élaboration des programmes de formation
Coordination avec les animateurs
Comité de la formation
Directrice des finances - Edie Michel
Neat Spaces Professional Organizing Services, Toronto, ON
Gestion budgétaire et surveillance
Budgets
Soutien financier pour les sections
Directrice du marketing et des communications - Adeilah Dahlke
Jigsaw Organizing Solutions, Peterborough, ON
Relations publiques, marketing et publicité
Gestion de la marque et stratégie de produit
Bulletin POC POST / Parlons OPC / Réseaux sociaux
Comité du site Web
Directrice des adhésions - Stephanie Deakin Ricketts
Re:Organized! & Clutter Queen Services, Sooke, BC
Avantages pour les membres
Rétention des membres et croissance
Distinctions
Sondages
Directrice de la gestion des bénévoles - Noreen Music
Organize My Space Calgary, Calgary, AB
Supervision du recrutement des bénévoles et du maintien des effectifs
Gestion des limites des bénévoles et des étapes du processus de règlement de conflits
Initiatives de reconnaissance des bénévoles
Coordination des activités avec le comité des candidatures
Directrice par mandat spécial - vacant
Offre son soutien aux autres directeurs lorsque requis
Liaison du comité de la conférence nationale
Sous-comité sur la diversité, l’équité, l’inclusion et l’appartenance
Directrice des sections - vacant
Lien avec les sections
Animation des discussions avec les sections
Développement des nouvelles sections
